研修ラインナップ

・人材教育に必要なこと
・社内教育訓練担当者に必要な心構え

・リーダーシップの重要性
・企画力・創造力
・的確に教える力・正しく伝える技能
・成功といわれるための基本要件

・ストーリー性のあるプログラムとは
・結果を出すためのフロー
・プログラムの構成の仕方

・表現向上のポイント
・双方向の研修にするために

・ビジネスマナー指導のポイント
・ロールプレイングの進め方
・集合研修とＯＪＴの連携

・まとめ